🎧 Folge 25 | Ulrike Dobelstein-Lüthe, geschäftsführende Gesellschafterin der Fürstenberg Foundation

Shownotes

Ulrike Dobelstein-Lüthe, geschäftsführende Gesellschafterin der Fürstenberg Foundation – Digital Edition

Zwischen Krisenmodus und digitalem Dauerrauschen: Wie lässt sich die mentale Gesundheit fördern?

Etwa jeder achte Krankheitstag geht in Deutschland auf eine psychische Erkrankung zurück – Tendenz steigend. Globale Krisen, aber auch verstörende Inhalte in Sozialen Medien belasten vor allem junge Menschen. Wie lässt sich in Zeiten von digitaler Überforderung die mentale Gesundheit stärken? Darüber spricht Ulrike Dobelstein-Lüthe, geschäftsführende Gesellschafterin der Fürstenberg Foundation, mit Podcast-Gastgeber Harald R. Fortmann. Sie spricht über die Herausforderungen, die Jugendliche bei der Berufswahl erleben, den Druck, der auf ihnen lastet und die Notwendigkeit, eine offene Kommunikation zwischen Generationen zu fördern. Zudem wird die Rolle der KI in der Berufswelt und die Auswirkungen auf die Ausbildung thematisiert. Praktische Tipps für Eltern und Führungskräfte runden das Gespräch ab.

Die Inhalte dieser Folge in der Übersicht:

Die Zunahme an psychischen Erkrankungen ist gravierend
Soziale Medien sind ein großer Treiber für psychische Belastungen
Viele Jugendliche fühlen sich nicht gesehen und gehört
Die digitale Welt überfordert viele Jugendliche
Wir brauchen mehr Regulierung der Medienlandschaft
Mentale Gesundheit ist entscheidend für Unternehmen
Junge Menschen stehen unter immensem Druck bei der Berufswahl
Generationskonflikte erschweren die Kommunikation
Die KI verändert die Ausbildung und Berufswelt
Konfliktmanagement ist in Familien wichtig
Eltern und Führungskräfte sollten offen kommunizieren

Weiterführende Links:

Über Suits & Sneakers

Suits & Sneakers ist ein Podcast für Entscheiderinnen und Entscheider. In der Digital Edition spricht Harald R. Fortmann, Geschäftsführer der Executive Search Beratung Five14 und Vizepräsident des BDU, mit Persönlichkeiten über Themen wie digitale Transformation, Künstliche Intelligenz, E-Commerce, neue Technologien und Trends sowie Führung im digitalen Zeitalter.

Über five14

Five14 ist eine Executive-Search-Boutique, die Unternehmen mit Persönlichkeiten verbindet, die Wandel gestalten. Von der digitalen Transformation bis ins KI-Zeitalter identifizieren wir Führungskräfte, die Technologiekompetenz, strategischen Weitblick und kulturelle Führung vereinen.

Klassisches „Post & Pray“-Recruiting greift hier nicht mehr. Five14 steht für eine neue Art der Suche: gezielt, diskret, vernetzt und immer auf Augenhöhe. Unser Team – mehrfach ausgezeichnete Berater mit jahrzehntelanger Erfahrung in Marketing, Vertrieb und Unternehmensführung der Digitalbranche – unterstützt Start-ups, Mittelstand und Konzerne dabei, die Arbeitswelt von morgen aktiv zu gestalten.

Wir besetzen Wirkung, nicht nur Positionen. Als Partner unserer Kunden handeln wir offen, transparent und nach den Grundsätzen ordnungsgemäßer Personalberatung (BDU). Nachhaltigkeit und gesellschaftliches Engagement sind fest in unserer DNA verankert: Seit Gründung arbeiten wir klimaneutral und investieren 14 % unseres Gewinns in soziale Projekte.

Five14 – Executive Search für Führungskräfte, die die Zukunft bewegen.

Über diese Podcast-Produktion

Das Intro-Voice-Over des Podcasts wurde eingesprochen von Chérine De Bruin.
Der Deininger Podcast "Suits & Sneakers" ist eine TON.EINS Produktion.